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日前，中辰電纜卓越班組長提升培訓(xùn)班正式啟動，生產(chǎn)中心20余名班組管理人員參加了本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)。卓越班組長提升培訓(xùn)班改變了過去“我講你聽”的傳統(tǒng)授課方式，采取互動式、問答式及交流式的方法，并結(jié)合線上線下課程同時進行，此次培訓(xùn)旨在加強班組建設(shè)，激發(fā)班組活力，進一步提升班組長基礎(chǔ)管理水平和帶隊伍能力，培訓(xùn)將歷時三個月。

本次培訓(xùn)著重問題導(dǎo)向的實際和實效，優(yōu)選線上班組長培訓(xùn)課程，圍繞“班組安全管理”、“班組內(nèi)外部溝通技巧”、“說-做-寫應(yīng)用能力”等內(nèi)容進行講解，深化班組安全生產(chǎn)管理、風(fēng)險辨識評估與控制、作業(yè)現(xiàn)場安全管理、預(yù)防安全生產(chǎn)事故事件等能力，并注重班組團隊建設(shè)和有效的溝通技巧，同時優(yōu)選高管團隊，組建課題提升班組長創(chuàng)新能力。

培訓(xùn)過程中，公司按要求分組并選派組長，以小組為版塊進行討論，分享案例，促進學(xué)員認(rèn)真查閱資料，深入學(xué)習(xí)，找問題、問問題、解決問題，進一步提升培訓(xùn)效果，積極營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。培訓(xùn)力爭做到“兩帶來三帶回”，即帶來需要解決的問題、帶來基層班組改善行動計劃，帶回解決問題的思路措施、帶回別人的工作經(jīng)驗做法、帶回自己的培訓(xùn)體會和創(chuàng)新成果，實現(xiàn)培訓(xùn)目標(biāo)高度聚焦，培訓(xùn)過程共同提高。

現(xiàn)代企業(yè)對班組長的能力和素質(zhì)要求越來越高，只有樹立終身學(xué)習(xí)的信念，不斷提高自己的技能水平，才能及時掌握先進的管理理念和方法，跟上時代發(fā)展的步伐，成為一名優(yōu)秀的班組長。