根據(jù)無錫市總工會“不忘初心、牢記使命”主題教育專題調(diào)研方案安排，10日上午，無錫市總工會黨組書記、副主席吳濤率專題調(diào)研小組至中辰電纜實(shí)地考察新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革試點(diǎn)開展情況，宜興市總工會黨組書記夏紅軍陪同調(diào)研。
無錫市總工會黨組書記吳濤在專題調(diào)研中指出，產(chǎn)業(yè)工人是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的主體力量，我們要加快產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，按照“政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提高、權(quán)益上維護(hù)”的總體思路，針對影響產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍發(fā)展的突出問題，創(chuàng)新體制機(jī)制，提高產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)，暢通發(fā)展通道，依法保障權(quán)益，造就一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。
中辰電纜黨群工作部部長朱文英圍繞聚焦提升員工思想政治素質(zhì)、聚焦提升員工崗位操作技能、聚焦暢通員工成長通道、聚焦提高員工幸福指數(shù)等多方面情況，就中辰電纜《新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革試點(diǎn)方案》進(jìn)展情況進(jìn)行了匯報(bào)。
工會主席張茜進(jìn)一步指出，公司高度注重員工歸屬感、幸福感，特別是關(guān)注新時(shí)代下青年員工的心理變化和思想，用豐富的企業(yè)文化活動，不斷加強(qiáng)員工團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力，打造出了“中辰大家庭”的和諧氛圍。
總經(jīng)理姜一鑫表示，根據(jù)國家和省市關(guān)于產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革部署的要求，中辰電纜著力改革創(chuàng)新公司產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)的體制機(jī)制，充分調(diào)動產(chǎn)業(yè)工人的積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力建設(shè)一支與公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展相適應(yīng)的“先鋒型、技能型、奮發(fā)型、和諧型”產(chǎn)業(yè)工人大軍，為實(shí)現(xiàn)中辰電纜高質(zhì)量發(fā)展提供了有力保障。
無錫市總工會黨組書記吳濤對中辰電纜產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)試點(diǎn)的前期工作表示了充分認(rèn)可，對于公司建立產(chǎn)業(yè)工人薪酬激勵機(jī)制，工資掛鉤體系中體現(xiàn)技能、職稱等級，技能型人才津貼補(bǔ)貼這一舉措表示高度贊賞。表示這既拉大產(chǎn)業(yè)工人在同一崗位、同一工種的薪酬變動區(qū)間，也合理構(gòu)建了與管理、專業(yè)技術(shù)人員待遇體系相對應(yīng)的薪酬分配體系，從而加大產(chǎn)業(yè)工人職業(yè)技能提升的支持力度。
